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城乡养老保险和职工养老保险冲突吗

【法律分析】：农村养老保险与社会养老保险冲突。社会养老保险包括城镇职工养老保险，城镇居民养老保险和新型农村养老保险三个组成部分，但城镇职工、城镇居民、新型农村三个保险是可以互相接续，又是互相排斥的。

法律分析：关于新农保与城镇职工基本养老保险，两者不能同时享受，但不存在冲突问题，您以前在缴纳的新型农村养老保险是不能退出的，建议您停止缴纳新型农村养老保险，继续在公司参加职工养老保险。

法律分析：并不存在冲突的说法。城乡居民基本养老保险和城镇职工养老保险两种养老保险可以同时购买，但将来只能领取其中的一份养老金。

法律分析：城市居民养老保险和公司的五险一金冲突。企业购买的五险一金就是城镇居民社会保险。城市居民养老保险和城镇居民社会保险只能选择一个。

城乡养老保险和职工养老保险冲突。职工养老保险的参保人员为与用人单位形成劳动关系的职工，城乡居民养老保险的参保人群为不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的城乡居民，两者的参保人群不同且只能享受一种养老待遇。

职工养老保险包括哪几种险项?

1、职工养老保险包括基本养老保险、补充养老保险和个人养老账户。旨在为职工提供全面的养老保障。基本养老保险是核心险项，补充养老保险提供额外保障，个人养老账户增加个人退休后的养老金收入。

2、企业职工基本养老保险包括医疗保险、养老保险、生育保险、失业保险、养老保险、工伤保险这几种。用人单位应按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。

3、企业基本养老保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。基本养老保险是国家依照法律法规强制建立和实施的社会保险制度。企业基本养老保险是社会保险中的一种保险。具体包括以下几点。养老保险。

4、养老保险包括以下险种：基本养老保险。企业和员工共同依法缴纳的养老保险。

5、根据我国现行的养老保险制度，养老保险包括以下几种险项： 基本养老保险：是指由国家、企业和个人三方共同缴纳的一种社会保险，旨在保障职工退休后的基本生活需求。

6、职工养老保险的概念 职工养老保险是指由***和企业共同参与的一种社会保障制度，旨在保障职工在退休后能够获得养老金，以维持其正常的生活。

企业职工基本养老保险和城乡居民养老保险区别

法律分析：参保对象不同 城镇职工养老保险：城镇各类企业及其职工、个体工商户、灵活就业人员等。城乡居民养老保险：年满16周岁（不含在校学生）、未参加机关事业单位养老保险和企业职工养老保险的城乡居民。

企业养老保险：由企业和职工共同缴纳，缴费比例由国家规定，一般为企业缴纳20%，职工缴纳8%。居民养老保险：由居民个人缴纳，***给予一定的补贴。

基本养老保险和城乡居民养老保险的区别为：两者享受退休养老金的年龄要求不一样，基本养老保险要求达到了国家法定退休年龄的人群才能领取养老金。

城镇职工养老保险和城乡居民养老保险的区别城镇职工养老保险和城乡居民养老保险是两种不同的养老保险，它们的区别在于参保范围、缴费标准和待遇标准。首先，参保范围不同。

城镇职工养老保险和城乡居民养老保险的区别具体如下：参保对象不同。

城镇职工缴纳养老保险比例

1、基本养老保险缴费比率，单位部分16%，个人部分8%。基本医疗保险缴费比例，单位部分6%，个人部分2%。生育保险缴费比例，仅单位部分缴纳。比例最高2%。大病保险，现单位部分0.3%，个人部分0.2%。

2、养老保险的缴纳比例一般是单位缴20%，职工缴8%。在双方建立劳动关系后，用人单位需要为职工申请社保登记，并共同缴纳包括养老保险在内的其他社保。

3、养老保险的缴费比例，一般是用人单位按20%的比例来缴纳，职工按8%的比例来缴纳。用人单位依法缴纳的基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金；而个人缴纳的基本养老保险费，则记入其个人账户。

4、养老保险费：单位缴纳20%，个人缴纳8%。失业保险费：单位缴纳2%，个人缴纳1%。医疗保险费：单位缴纳8%，个人缴纳2%。工伤保险费：单位缴纳，个人不需缴费。

城镇职工社保可以自己交吗

1、法律分析：个人可以缴纳社保，但只能参加养老、生育、医疗保险三险，不能参加工伤、失业险。个人社保是指我们通常所说的以个人名义参加社会保险，按照文件的话说，应该是“个体劳动者、自由职业人员参加社会保险”。

2、法律主观：城镇职工的社保是可以自己交纳的，但是在自己交纳的情形下仅能交纳养老、生育、医疗保险等三种保险。我国《社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

3、法律分析：职工社保不可以自己交。根据相关规定，用人单位必须要给职工缴纳社保，所以个人就没有必要自己去缴纳社保。

4、城镇职工社保可以自己交。自己可以交职工社保。个人也可以作为灵活就业者参加职工社保，这是另一种参加城乡居民社保。

5、法律分析：可以。没有固定工作单位的灵活就业人员可以自愿参加城镇职工社保，不过需要注意，灵活就业人员通常只能参加职工养老保险和医疗保险两险，少数地区还可以参 加失业保险。